Page 1061 of 1653
1 1.059 1.060 1.061 1.062 1.063 1.653

Guatemala: Grynspan y Jimmy Morales lanzarán XXVI Cumbre Iberoamericana a fin de abril

Guatemala / www.unionradio.net / 8 de Marzo de 2017

GUATEMALA.- La titular de la Secretaría General Iberoamericana (Segib), la costarricense Rebeca Grynspan, visitará Guatemala a finales del mes de abril para presentar oficialmente junto al presidente, Jimmy Morales, la XXVI Cumbre Iberoamericana, que se celebrará en 2018 en la ciudad colonial de Antigua.

Así lo adelantó hoy a Efe en Ciudad de Guatemala la secretaria adjunta de la Segib y encargada de la cumbre, la brasileña Mariangela Rebuá, donde este martes concluye una reunión de dos días con funcionarios del Ministerio de Relaciones Exteriores para avanzar en la preparación del evento.

“El Gobierno de Guatemala y la Segib tienen el máximo compromiso con lograr una cumbre exitosa que fortalezca la comunidad Iberoamericana y traiga resultados concretos para la vida de los ciudadanos”, dijo Rebuá.

Adelantó que el desarrollo, la inclusión social, la juventud, la educación, la ciencia, la tecnología o la innovación seguirán siendo los ejes de trabajo.

“Estamos trabajando de la mano y está siendo una experiencia muy exitosa”, manifestó, y agregó que se dará seguimiento a los mandatos de las cumbres profundizando en áreas como la cooperación, aunque todos los detalles del trabajo, que ya está muy avanzado, se darán a conocer a finales de abril por Grynspan en Guatemala.

Por su parte, el viceministro de Exteriores de Guatemala, Carlos Ramiro Martínez Alvarado, señaló a Efe que el cónclave, que reúne a 22 países de Iberoamérica -19 de América Latina de lenguas castellana y portuguesa, más Andorra, España y Portugal-, se celebrará a mediados de noviembre.

Esta es la primera reunión de alto nivel para el trabajo que se va a realizar durante los dos años que Guatemala va a tener la secretaría pro tempore de la Segib, que se desarrollará en un 40 % este 2017 y 60 % en 2018, con un total de 21 reuniones sectoriales de diferentes ámbitos como educación, justicia o ciencia.

Guatemala era, junto con Nicaragua, Honduras y Andorra, el país que aún no había albergado ninguna edición de este foro desde que se inició en 1991 con el fin de ser un espacio de reflexión sobre los desafíos internacionales, así como mediar para el impulso de la cooperación, coordinación y solidaridad regional.

Fuente: http://unionradio.net/grynspan-jimmy-morales-lanzaran-xxvi-cumbre-iberoamericana-a-fin-abril/

Comparte este contenido:

España:Sin educación no hay igualdad

España / www.periodicosociedad.es / 8 de Marzo de 2017

La escuela ha ayudado a avanzar en la igualdad de género en los últimos años, pero el resultado es todavía insuficiente, advierten los expertos

Hoy es el Día de la Mujer. Las mujeres están llamadas a seguir una convocatoria de paro de media hora y afloran de nuevo las estadísticas que reflejan que la brecha salarial continúa presente, que la igualdad sigue estando demasiado lejos. La sociedad se pregunta de nuevo qué hacer y fija sus ojos en la educación. La clave para sentar las bases de la igualdad y que nos enseña que queda mucho por aprender.

Rótulos neutros para indicar cuál es el despacho del director o directora y cuál el de la jefa o jefe de estudios, tareas iguales para alumnos y alumnas (si toca recoger y limpiar el aula, todos trabajan lo mismo), incentivos para que las chicas que son brillantes en Ciencias venzan los estereotipos y se animen a estudiar carreras tecnológicas o ingenierías. Y lo mismo con los chicos, ¿qué tiene de malo que un chaval estudie danza?

«La escuela es fundamental. Cuanto antes empiecen los niños a abordar la igualdad de género y a combatir los clichés, a tratar a todos sus compañeros con equidad y tolerancia, mejor». Lo dice, con toda la firmeza del mundo, una de las estudiantes que este año terminan el ciclo de Promoción de la Igualdad de Género en el instituto público Can Vilumara de L’Hospitalet de Llobregat. Ana, que así se llama la alumna, forma parte de la segunda promoción que saldrá del centro con una titulación específica en estos estudios.

Desde que en 1976 se planteó por primera vez en Catalunya que niños y niñas fueran juntos a clase de manera normalizada (hasta entonces, las aulas mixtas eran una excepción), los avances hacia la coeducación o educación en igualdad de condiciones para hombres y mujeres han sido relevantes. «Pero insuficientes», constataba recientemente Mercè Otero, docente, feminista y miembro del colectivo Ca la Dona.

¿Cómo se enseña la igualdad?

Cuentos de chicas que no son princesas
Ensenyament propone a los maestros para la jornada de hoy que trabajen en clase historias protagonizadas por mujeres que superen los estereotipos.

Más mujeres en los libros de texto
Los profesores de Tecnología piden a las editoriales cambios en las portadas de los libros de texto de la asignatura. Siempre que sale una figura humana es un hombre, lamentan.

No solo fútbol en el patio
Son varias las escuelas que han restringido el uso de balones en sus horas de recreo. La medida no solo permite dar espacio al juego femenino, sino también diversificar el ocio de todos.

Aún hay, indicaba Otero, momentos y lugares en los que se perpetúan los roles tradicionales de género. «Existe todavía una brecha en los juegos que se imponen en la hora del patio, en el lenguaje que se emplea en el aula y en los ejemplos personales y referentes que se utilizan cuando se explican las asignaturas, ya sea Matemáticas o Historia», señaló.

El sexismo académico sigue, por ejemplo, guiando a las chicas hacia los estudios más sociales, los que propician el trato humano, mientras que la tecnología sigue siendo coto casi exclusivo de los chicos. No hace falta llegar hasta la universidad para comprobarlo: en el curso 2015-2016, el último del que el Ministerio de Educación tiene datos oficiales, un 93% de las estudiantes de ciclos de formación profesional (FP) del área de la Imagen Personal eran chicas; en la rama de Textil y Confección representaban a un 86,2% del alumnado y en Servicios Sociales, a un 85,5%. En Electricidad y Electrónica, en cambio, solo había un 2,5% de estudiantes femeninas y en Instalaciones y Mantenimiento, un 1,8%.

LA DIFÍCIL ADOLESCENCIA

Mercè Otero, que participó en los años 80 en la redacción del Libro Lila de la educación en Catalunya, asegura que, pese a los muchos esfuerzos y los importantes pasos dados en los últimos tiempos, «la escuela es todavía androcéntrica«. Entre otras cosas, apunta, porque no ha habido suficiente formación del profesorado en este sentido. «Nadie se ha preocupado por saber qué pasa y cómo tratar a los alumnos en la difícil franja de la preadolescencia y la adolescencia, nadie ha explicado a los profesores de secundaria cómo explicar o cómo tratar a cada uno de sus alumnos según sus especificidades», lamenta.

No es fácil bregar con estudiantes que se encuentran en plena revolución hormonal, en fase de formación de una identidad propia y con unos modelos (en casa, en la tele, en Instagram) que muchas veces son lo contrario de la igualdad y la tolerancia. Por eso, una de las últimas actividades que han realizado los estudiantes del ciclo de Promoción de la Igualdad de Género del Can Vilumara ha sido impartir una formación a sus propios profesores (también a los que dan clases en ESO y en bachillerato), para que «tengan unas herramientas, unas nociones, ni que sean básicas, para saber cómo tratar estos temas», subraya Livia, otra de las estudiantes del ciclo.

«El problema es que los profesores, cuando estudiaron sus carreras, nunca tuvieron ninguna asignatura específica sobre cómo tratar la diversidad de género, ninguna diversidad de hecho», añade la joven, que también es maestra. «Y acaban reproduciendo lo que ellos vieron, a su vez, cuando eran alumnos», remacha Marta, otra de las jóvenes que termina este año el ciclo. Está claro, coinciden las chicas, que cada docente tiene sus propios apriorismos, que de un modo u otro se reflejarán siempre en sus clases. «Es lo que denominamos el currículo oculto«, señalan.

¿QUÉ TELE MIRAN?

El cambio no lo debe de hacer solo la escuela. En la educación -en el sentido amplio del término- también intervienen agentes como la familia, los consumos culturales y, por supuesto, los contenidos que circulan por las redes sociales. «Hay cosas, muchas cosas, que se están haciendo bien, pero todavía hay muchos ejemplos de malas prácticas, empezando por algunos de los dibujos animados que miran los niños en televisión», apunta Mònica, alumna también del ciclo. «Todos deberíamos ser corresponsables», sentencia.

Tanto el plan para la igualdad de género en el sistema educativo, impulsado por la Conselleria d’Ensenyament en el 2015, como la Xarxa d’escoles i instituts per la igualtat de tracte i la no discriminació de Barcelona, auspiciada por el ayuntamiento de la capital catalana, hacen énfasis en la necesaria implicación de las familia.

«Estudiar un curso como este abre la mente. Sabía que había machismo, yo misma había vivido algunas situaciones, pero nunca imaginé que quedara aún tanto por hacer», concluye Marga, también estudiante del Can Vilumara.

Los alumnos de Promoción de la Igualdad de Género llegan desde orígenes muy distintos. «Hay quien viene procedente del bachillerato y quien accede después de haber estado un tiempo trabajando», detalla la profesora Montse Sánchez, coordinadora del ciclo. «Hay un alumno que está aquí después de haber hecho un grado de videojuegos y comprobar cómo se trata allí la igualdad de género», comenta. Su cometido será, entre otros muchos, seguir adelante con la difícil labor de concienciar y hacer que cambien muchas mentalidades

Fuente:http://www.elperiodico.com/es/noticias/sociedad/dia–de-la–mujer-educacion-igualdad-genero-5882855

Comparte este contenido:

ONG: Una de cada cinco niñas no tiene acceso a la educación

Por: Telesur

El 90 por ciento de los países del mundo poseen al menos una ley que limita la igualdad económica de las mujeres, informó Plan Internacional.

La ONG Plan Internacional alertó que una de cada cinco adolescentes en todo el mundo no tiene acceso a la educación. Por ello, instó a la comunidad internacional para que garantice la igualdad de oportunidades y el acceso equitativo a la educación internacional para todas las niñas del mundo.

«El movimiento por la igualdad de género es más necesario que nunca. Sabemos que garantizar los derechos de las niñas y la justicia para las mujeres es clave para transformar sus vidas y las sociedades en las que viven. Sin embargo, los progresos conseguidos están en riesgo», explicó el director general de Plan Internacional España, Concha López.

El 90 por ciento de los países del mundo cuentan con al menos una ley que limita la igualdad económica de las mujeres, informó la ONG y alertó que la disparidad de oportunidades en materia educacional aumenta cada día.

La mayoría de los 600 millones de jóvenes entre 15 y 24 años de todo el mundo que no están escolarizados son mujeres y las niñas que no recibieron educación tienen tres veces más probabilidades de estar casadas a los 18 años que aquellas que tiene educación secundaria o superior, informó la ONG.

«Una niña con educación es una niña con futuro», señaló Plan e informó que cada año de educación secundaria supone un aumento de entre 10 por ciento y 20 por ciento en los ingresos de una niña cuando sea adulta.

Generalmente, las mujeres dedican el 90 por ciento de sus ganancias a mantener su familia, una tendencia capaz de romper con el círculo de la pobreza, según la ONG.

Fuente: http://www.telesurtv.net/multimedia/ONG-Una-de-cada-cinco-ninas-no-tiene-acceso-a-la-educacion-20170307-0042.html

Comparte este contenido:

España: La Junta oferta 575 plazas de formación ambiental para mejorar la cualificación profesional del sector

España / ww.lavanguardia.com / 8 de Marzo de 2017

  • Medio Ambiente organiza 23 cursos gratuitos para promover el empleo estable vinculado a los recursos naturales de la comunidad

La Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio de la Junta de Andalucía ha ofertado para esta primavera, a través del Plan Andaluz de Formación Ambiental, 23 cursos gratuitos con 575 plazas para mejorar la cualificación profesional de quienes trabajan en el sector medioambiental y promover nuevos yacimientos de empleo, vinculados a los recursos naturales de Andalucía. Esta iniciativa se financiará con el Programa de Desarrollo Rural de Andalucía 2014-2020 del Fondo Europeo Agrícola de Desarrollo Rural.

Según ha explicado la Consejería en un comunicado, las actividades formativas se han organizado en torno a tres líneas formativas. Una relacionada con la gestión de espacios naturales y conservación de la biodiversidad, otra con la sostenibilidad urbana y el cambio climático y una tercera dirigida específicamente a los profesionales de la educación ambiental.

En el primero de estos apartados se han ofertado un total de diez cursos: ‘Introducción y manejo de los sistemas de información geográfica con software libre’ (en línea), ‘El pastoreo para la gestión de la biodiversidad del monte mediterráneo’ (Cazorla, Jaén), ‘Iniciación al anillamiento científico de aves’ (Aroche, Huelva), ‘Plantas medicinales y aromáticas. Reconocimiento y formas de uso’ (El Bosque, Cádiz), ‘Fórmulas de conservación y gestión de la biodiversidad en Andalucía’ (San Fernando, Cádiz), ‘Formación de gestores de sistemas de calidad cinegética bajo el estándar de técnico Geciso’ (Córdoba), ‘Márketing turístico en espacios naturales’ (Málaga), ‘Las reservas de la biosfera como paradigmas para el ecoturismo’ (Matalascañas, Almonte, Huelva), ‘Apicultura en espacios naturales’ (Hornachuelos, Córdoba) y ‘Evaluación de la calidad ambiental de nuestros ríos’ (Algeciras, Cádiz).

Por su parte, el programa de formación ambiental sobre sostenibilidad urbana y cambio climático ofrece seis seminarios que se centrarán en ‘La economía circular: residuos, reciclaje y educación ambiental’ (Almería), ‘Arte y reciclaje, reciclar-rediseñar’ (Hornachuelos, Córdoba), ‘Ciudad sostenible: metabolismo social, género y huella ecológica’ (Sevilla), ‘Urbanismo ecológico: la recuperación de espacios urbanos’ (Sevilla), ‘Alimentación, biodiversidad y cambio global. ¿Nos comemos el mundo?’ (Sevilla) y ‘Diseño de un jardín mediterráneo para la participación’ (Villa del Río, Córdoba).

Por último, en el apartado dedicado a los profesionales de la educación ambiental se han organizado siete cursos con el objetivo de atender sus necesidades laborales y facilitar su trabajo. En concreto, se han ofertado ‘Introducción a la educación y la participación ambiental en Andalucía’ (en línea), ‘Turismo ornitológico en espacios naturales protegidos’ (Espacio Natural Sierra Nevada), ‘Fotografía de naturaleza’ (Cazorla, Jaén), ‘Estrategias de educación ambiental con perspectiva de género’ (Sevilla), ‘Diseño y programación de actividades de educación ambiental’ (Sevilla), ‘La interpretación y educación ambiental como ocupación’ (Güejar-Sierra, Granada) y ‘Educación ambiental y participación en la gestión de humedales’ (El Ejido, Almería).

Por otra parte, el Centro de Capacitación y Experimentación Forestal de Cazorla (Jaén) desarrollará hasta el 23 de junio 18 talleres en los que se abordarán temas relacionados con los tratamientos selvícolas, técnicas de muestreo de fauna silvestre y de fotografía de naturaleza, guías didácticas o la elaboración de censos aplicando las nuevas tecnologías. De esta manera se pretende potenciar la formación para la creación de puestos de trabajo con cursos más prácticos y con temáticas más cercanas a los actuales yacimientos de empleo verde.

El Plan Andaluz de Formación Ambiental de la Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio va dirigido especialmente a todas aquellas personas residentes en Andalucía que desarrollan sus actividades en los sectores agrario, forestal y ambiental o que están relacionados con la conservación y restauración del medio natural y los espacios protegidos. La página web de la Consejería www.juntadeandalucia.es/medioambiente/educacionambiental dispone de toda la documentación sobre los cursos ofertados en esta convocatoria, además de facilitar la inscripción electrónica.

Fuente: http://www.lavanguardia.com/local/sevilla/20170307/42611953452/la-junta-oferta-575-plazas-de-formacion-ambiental-para-mejorar-cualificacion.html

Comparte este contenido:

Día Internacional de la Mujer: ¿por qué el 8 de marzo?

Por: Unesco.org

Proclamado por las Naciones Unidas en 1977, el Día Internacional de la Mujer encuentra sus orígenes en las manifestaciones de las mujeres que, especialmente en Europa, reclamaban a comienzos del siglo XX el derecho al voto, mejores condiciones de trabajo y la igualdad entre los sexos. De todas las fechas importantes que han marcado los primeros anos de lucha por la emancipación de las mujeres, ninguna coincide con el 8 de Marzo.

  • 1910: En Copenhague (Dinamarca), cientos de participantes reunidas en la Segunda Conferencia Internacional de Mujeres Socialistas (la primera había tenido lugar en 1907) deciden organizar anualmente una jornada de la mujer teniendo por mira reforzar su lucha por obtener el sufragio femenino universal.
  • 1911: Se celebra el Día Internacional de la Mujer en numerosos países europeos y en Estados Unidos. La fecha fue el 19 de marzo en conmemoración de la Revolución de 1848 y de la Comuna de París.
  • 1913: Las mujeres rusas celebran su primer Día Internacional de la Mujer el último domingo de febrero, organizando mitines clandestinos.
  • 1915: En medio de los estragos de la Primera Guerra Mundial, tiene lugar en La Haya (Países Bajos) una gran reunión de mujeres el 15 de abril. Participan más de 1.300 mujeres provenientes de 12 países.
  • 1917: Las trabajadoras salen a la calle y proclaman una huelga general que anuncia la Revolución Rusa. La fecha fue el 23 de febrero.

Tras la Segunda Guerra Mundial, el 8 de marzo comenzó a celebrarse en muchos países incluso antes de ser reconocido por la ONU, en 1977, como Día Internacional de la Mujer.

Último domingo de febrero, 19 de marzo, 15 de abril, 23 de febrero. Todas ellas son fechas clave del Día Internacional de la Mujer. Entonces, ¿de dónde viene el 8 de marzo?

La respuesta pueden brindarla Julio César y Gregorio XIII.

Sucede que antes de la Revolución, Rusia no había adoptado todavía el calendario gregoriano. Utilizado en la actualidad en la mayoría de países, el Papa Gregorio XIII lo introdujo en 1582 para paliar los errores del calendario juliano, que debe su nombre al emperador romano que lo había elegido 46 años antes del nacimiento de Jesucristo. En 1917, el 23 de febrero en Rusia correspondió al 8 de marzo de los otros países europeos. ¡Elemental, querido Watson!

Fuente: http://www.unesco.org/new/es/unesco/events/prizes-and-celebrations/celebrations/international-days/international-womens-day-2012/about-womens-day/

Comparte este contenido:

España:Junta y UNICEF refuerzan el sentido de los pequeños sobre derechos humanos y la infancia

España / www.sorianoticias.com / 8 de Marzo de 2017

El primer Congreso Nacional de Educación en Derechos y Ciudadanía Global ha congrega a diversas consejerías de Educación, equipos directivos, docentes, representantes del alumnado y otras instituciones, para reflexionar sobre la promoción de una educación que nos acerque a un mundo más justo y solidario.

Durante los días 2 y 3 de marzo se ha celebrado en las Cortes de Castilla y León, en Valladolid, el primer Congreso Nacional de Educación en Derechos y Ciudadanía Global, organizado por el Comité Español de UNICEF y la Consejería de Educación de la Junta de Castilla León, con el fin de intercambiar experiencias entre diversos centros educativos y fortalecer la adquisición de competencias elementales para el ejercicio de la ciudadanía global.

El consejero de Educación, Fernando Rey, ha sido el encargado de inaugurar, esta mañana, la segunda Jornada del Congreso. El titular de este departamento ha recordado que, desde noviembre de 2015, existe un convenio entre la Consejería de Educación y UNICEF para educar a los niños en derechos humanos y derechos de la infancia. Fruto de esta colaboración, se desarrollan en nueve centros de Primaria y Secundaria de la Comunidad proyectos educativos en esas dos áreas. El objetivo es “que los alumnos y la comunidad educativa de los centros se sensibilicen con los derechos humanos y los derechos que tienen adquiridos los niños. Que los conozcan porque, desgraciadamente, vivimos en una época en la que parece que retornan ideas de intolerancia y crecen las desigualdades sociales”, ha declarado Rey.

Desde la Junta de Castilla y León se considera muy positivo que se siga trabajando en los centros educativos en estas áreas. Por este motivo, la finalidad de la Consejería de Educación es que estos nueve centros, “poco a poco, sean más, para que en la sociedad y, entre los escolares, haya un conocimiento más amplio de sus derechos”, ha subrayado el consejero de Educación.

Después de las diferentes sesiones de trabajo, dedicadas a la importancia del trabajo en equipo, la participación para la difusión de los derechos de la infancia y el ejercicio de la ciudadanía global, las jornadas han sido clausuradas por José Manuel Herrero, secretario general de la Consejería de la Presidencia de la Junta de Castilla y León, junto con Montaña Benavides, Presidenta de UNICEF Comité Castilla y León.

Herrero ha resaltado la importancia de las diversas líneas de trabajo en Educación para el Desarrollo y Ciudadanía Global que se llevan a cabo en los centros educativos de nuestra Comunidad como un trabajo estructural en el avance de una sociedad más justa y equitativa. En su discurso ha afirmado que desde la Junta de Castilla y León “entendemos que la educación para el desarrollo es un enfoque de trabajo orientado a transformar la acción educativa, que incide directamente en la calidad, promoviendo una visión integral de la actividad del centro educativo”.

El secretario general de la Presidencia ha apuntado que la comunidad educativa tiene un rol fundamental a la hora de promover una conciencia crítica en nuestra sociedad, especialmente en los niños y en los jóvenes, agentes de cambio para avanzar hacia el desarrollo sostenible de todos los pueblos. Por ello, la comunidad educativa es un colectivo prioritario para la Junta de Castilla y León y así es recogido en el Plan Director de Cooperación para el Desarrollo.

Una comunidad educativa expandida

Una de las partes centrales de este Congreso ha sido fortalecer una comunidad educativa expandida mediante el trabajo colaborativo de los centros, el intercambio de saberes, herramientas y experiencias.

En la primera sesión, centrada en la educación como trabajo en equipo, se subrayó la importancia de promover los valores solidarios, la convivencia plural y el esfuerzo común para cambiar la realidad social en nuestro entorno inmediato, el contexto escolar, contribuyendo así a una comunidad viva y coherente que ejerce la ciudadanía global en una sociedad plural. También se resaltó la importancia del trabajo conjunto y cooperativo que da el sentimiento de colectivo como elemento fundamental para abordar los problemas del día a día, pero también los problemas globales.

La segunda sesión se ha centrado especialmente en el intercambio de experiencias entre varios centros educativos de iniciativas exitosas e innovadoras en educación en derechos y ciudadanía global, algunas de las cuales han sido premiadas por la Consejería de la Presidencia por sus proyectos de Educación para el Desarrollo, por la Consejería de Educación por su calidad e innovación e, incluso, por el Ministerio de Asuntos Exteriores y Cooperación.

En la última sesión, previa a la clausura del evento, se ha presentado un nuevo reconocimiento, el de Centro Referente en Educación en Derechos de Infancia, que, anualmente, pondrá en valor el esfuerzo de muchos centros en la promoción de valores como la solidaridad y el compromiso con la promoción de los derechos humanos.

En este sentido, una línea preferente de trabajo conjunto entre la Consejería de la Presidencia y la Consejería de Educación de la Junta de Castilla y León es el fortalecimiento de una red de centros que trabajen en materia de cooperación para el desarrollo y lleven a cabo proyectos de educación y sensibilización, vinculados a la promoción de los derechos humanos, la solidaridad y la ciudadanía global.

El secretario general de la Consejería de Presidencia ha concluido este primer Congreso de Educación en Derechos y Ciudadanía Global reafirmando que los esfuerzos desarrollados bajo el enfoque de derechos humanos facilitan los instrumentos para transformar las sociedades en sociedades más sostenibles y más justas.

Junto a UNICEF Comité Español, la Consejería de Educación, a través de la Dirección General de Innovación y Equidad Educativa, ha pretendido, con la organización de estas jornadas, la puesta en valor de la educación como pilar fundamental en la lucha contra la desigualdad, la exclusión social y la pobreza, así como una valiosa herramienta para la transformación social, contribuyendo a la formación integral de los alumnos, al mismo tiempo que brinda a todos los niños del mundo objetivos más amplios de desarrollo.

Fuente: http://sorianoticias.com/noticia/2017-03-03-junta-unicef-refuerzan-sentido-pequenos-sobre-derechos-humanos-infancia-37988

 

Comparte este contenido:

España:La tasa de ocupación de mujeres con formación superior es del 78% en Extremadura en 2016

España / www.20minutos.es / 8 de Marzo de 2017

La tasa de ocupación de mujeres con formación superior en Extremadura se ha situado a cierre del pasado ejercicio 2016 en el 78 por ciento, la «tercera cifra más alta de toda la serie histórica» extremeña, según un informe de Randstad elaborado con motivo del Día Internacional de la Mujer, que se celebrará este miércoles.

En Extremadura, según ha informado Randstad en nota de prensa, más de 62.500 mujeres en la región con estudios superiores se encuentra trabajando, la «tercera cifra más alta de toda la serie histórica», y el 43 por ciento de las trabajadoras extremeñas tiene educación universitaria, «cinco puntos porcentuales menos que la cifra registrada a nivel nacional». A nivel nacional, el 2016 también ha registrado el «mayor volumen» de trabajadoras con educación universitaria de la historia en España, al superar por «primera vez» la barrera de los cuatro millones, y la cifra de estas trabajadoras ha aumentado durante 14 de los últimos 15 años de la serie histórica. De esta forma, este porcentaje supone que «casi nueve de cada diez» mujeres con estudios universitarios está trabajando en la actualidad, y en 2015 la proporción de mujeres con formación superior que tenía empleo era del 85,9 por ciento. Por otra parte, el informe ha destacado que entre 2003 y 2008 este indicador «creció de manera constante», pero a partir del año 2009 empezó a caer hasta situarse en el 84,4 por ciento en el año 2014. No obstante, con los «aumentos logrados» en 2015 y 2016 la tasa de ocupadas con formación universitaria ha vuelto a niveles de 2010. Asimismo, en términos absolutos, el número de trabajadoras con formación académica superior alcanzó en el cuarto trimestre de 2016 su valor más alto de los últimos ocho años, con algo más de cuatro millones, un 2,3 por ciento más que en 2015, y un 70,4% superior en comparación con el mismo periodo de 2002. DATOS POR REGIONES Por comunidades autónomas, Madrid (755.700), Cataluña (755.200) y Andalucía (526.100) son las que cuentan con más ocupadas con educación superior, y estas tres regiones representan el 50 por ciento del total de este colectivo de profesionales. En el lado contrario de la tabla, con el menor número de trabajadoras con educación universitaria, se sitúan Baleares (90.300), Navarra (73.800), Cantabria (58.200) y La Rioja (31.100). Del conjunto de mujeres ocupadas en España, el 47,8 por ciento dispone de estudios superiores, el 46,8 por ciento cuenta con educación secundaria y el 5,5 por ciento tiene estudios primarios como formación máxima alcanzada. Por otra parte, el País Vasco y Navarra son las regiones donde las trabajadores con formación académica superior tienen «mayor peso», con un 59,2 por ciento y un 57,5 por ciento, respectivamente. A continuación se sitúan Madrid (54,6 por ciento), Asturias (53,1 por ciento) y Cantabria (51,8 por ciento). Por encima de la media nacional (47,8 por ciento) se encuentran también La Rioja (50,5 por ciento), Cataluña (50,3 por ciento), Castilla y León (48,3 por ciento) y Galicia (48,2 por ciento). En el lado contrario, con menor peso de estas trabajadoras, están Comunidad Valenciana (40,7 por ciento), Canarias (38,8 por ciento) y Baleares (38,4 por ciento).

Fuente:http://www.20minutos.es/noticia/2977232/0/tasa-ocupacion-mujeres-con-formacion-superior-es-78-extremadura-2016/#xtor=AD-15&xts=467263

Comparte este contenido:
Page 1061 of 1653
1 1.059 1.060 1.061 1.062 1.063 1.653