Suspensión de Salarios

Por: Francisco C. Bernal

La Dirección General de Conalep en Sinaloa, conducida por Wilfredo Veliz Figueroa, así como el Gobierno del Estado, encabezado por Rubén Rocha Moya, cercenan sueldos y prestaciones laborales a más de 400 docentes. La situación data desde hace un mes, lo cual orilló a académicos a manifestarse el 14 de febrero pasado. Frente a la falta de soluciones, hoy tienen que hacerlo de nuevo.

A raíz de dicho problema es que se llevaron a cabo protestas simultáneas en Los Mochis, Salvador Alvarado, Mocorito y Culiacán. En ese contexto, Víctor Javier Garza Bustamante, secretario general del Sindicato de Trabajadores Académicos del Colegio de Educación Profesional Técnica del Estado de Sinaloa (Sintaceptesin), afirmó que la administración de Veliz Figueroa ha llevado a cabo descuentos sin justificación alguna, los cuales han sido de entre un 30 y un 60 por ciento.

La situación se agudizó desde el 30 de enero en que las afectaciones salariales golpearon a profesores con mayor fuerza. A esto se suma el caso de 15 docentes cuyas prestaciones médicas y sociales fueron suspendidas sin previo aviso, lo cual les dejó junto con sus familias en completa indefensión en el contexto de la presente pandemia de Covid-19.

Al respecto, el Contrato Colectivo de Trabajo Conalep-Sinaloa establece, en su capítulo VII (de las prestaciones sociales y cultura) Cláusula 66, que: “El Colegio deberá afiliar a todos los Trabajadores Académicos al régimen obligatorio del Instituto Mexicano del Seguro Social a partir del inicio de la relación laboral, para recibir los servicios y prestaciones que se estipulan en la Ley del Seguro Social, las disposiciones legales aplicables y las de este Contrato, en lo que corresponda. El Colegio se obliga a informar al SINTACEPTESIN semestralmente el monto global de cada uno de los descuentos del IMSS al personal académico.”

Por otra parte, en la cláusula 67, queda señalado que: “Todos los Trabajadores Académicos tendrán derecho a recibir todas las prestaciones que otorga la ley del IMSS, sin limitaciones o disminuciones motivadas por la categoría, nivel o duración de la relación laboral. Estas prestaciones deben ser extensivas a los descendientes directos y al cónyuge del trabajador.”

La situación que profesores Conalep-Sinaloa están enfrentando, por una parte, es una vil violentación al contrato colectivo de trabajo, y por otra es una vulneración de sus derechos tanto laborales como humanos.

Es importante señalar que estos problemas, a decir de profesores, se han presentado tanto en la administracón de gobierno estatal de Mario López Valdez (PAN) como en la saliente de Quirino Ordaz Coppel (PRI), y hoy con Rubén Rocha Moya (Morena) las cosas no cambian.

Derivado de esto es que el 14 de febrero se llevó a cabo una manifestación en Palacio de Gobierno en la capital del estado, Culiacán, en la que se hicieron presentes 365 trabajadores académicos. En dicha ocasión el dirigente sindical Javier Garza se puso a la cabeza de la protesta para llamar a la base trabajadora a “confiar” en el gobierno.

A la fecha los problemas no han sido resueltos, y sin embargo Garza Bustamante sigue en la misma posición de frenar el descontento de profesores para que confíen en las autoridades del estado.

Es necesario que las y los trabajadores académicos Conalep-Sinaloa rebasen por la izquierda a la dirigencia sindical y, sin depositar confianza ni en la dirección general estatal de Conalep, ni en el gobernador Rocha Moya, se organicen junto al resto de las y los agremiados y exijan a la dirección del Sintaceptesin la movilización de todas las bases hasta imponer a las autoridades que restituyan todos los adeudos a prestaciones y pagos atrasados.

Fuente de la información e imagen:  https://www.laizquierdadiario.mx