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«En Uruguay las cosas rápidas son vistas como impuestas»

Uruguay/ elobservador.com/ 18 de Mayo de 2016.

Bernard Moga llegó hace 9 meses a Uruguay para poner paños fríos y gestionar el Liceo Francés

Con 10 años de experiencia en la dirección general de liceos en Francia, Bolivia y Yibuti -en África-, Bernard Moga llegó a Uruguay en agosto de 2015 para asumir la dirección del Liceo Francés. La organización venía de correr un importante riesgo: dejar de contar con el apoyo del gobierno de Francia si no se firmaba la Nueva Convención que implicaba la creación del cargo de director administrativo y financiero. Esto generó inconvenientes entre la Sociedad Francesa de Enseñanza (SFE) –propietaria del colegio– y la Agencia para la Enseñanza Francesa en el Extranjero (AEFE), red a través de la cual el gobierno francés tiene injerencia en los centros educativos galos en el mundo.

Tal como ocurre en una empresa cuando existen diferencias entre quienes ejercen la presidencia y quien dirige, Moga llegó para poner paños fríos y las aguas volvieron a su cauce.

¿Con qué situación se encontró?

El liceo estuvo en las primeras planas de las noticias por las dificultades que atravesó. Hoy está todo resuelto.
Los problemas se relacionaban con los objetivos que buscaba alcanzar el establecimiento; no era un problema pedagógico. Las visiones encontradas se cristalizaron frente a un hecho importante, que fue la firma de la Convención. Fueron necesarias muchas reuniones e intercambios para hacer ver que la voluntad de la SFE no se oponía a la Convención sino que iban las dos por lo mismo.

¿Qué se planteó en la Convención que no era aceptado por la SFE?

La AEFE nombró a un director administrativo y financiero, que es Julien Cailleau. Él está bajo mi autoridad y va a trabajar en estrecha colaboración con la SFE, cuyo presidente es Alejando Ruibal, –director de la constructora Saceem y ex alumno del liceo–. El director financiero llegó conmigo y lo primero que hicimos fue encontrarnos con la SFE para reflexionar juntos y llegar a una nueva organización del organigrama. Francia invierte mucha cantidad de dinero y desea participar para tener control sobre las finanzas.

¿Cómo se da en los hechos la coordinación entre el liceo y la SFE?

Como director general estoy asociado muy directamente a la gestión con la SFE. Por ejemplo, el presupuesto lo elaboramos en conjunto con el director administrativo y es presentado ante la SFE, que tiene la última palabra. Desde el punto de vista de la gestión, mi rol consiste en planificar y ayudar a la SFE; pero la última palabra siempre le pertenece a la Sociedad Francesa.

¿Cuáles son las claves para gestionar el colegio?

Esta organización es compleja por la participación de distintas partes. Es necesario saber escuchar. No se trata de una obligación e imposición vertical, sino de trabajar juntos. A veces cuando la gente piensa que hay intereses contrapuestos, es importante mostrar que se está trabajando para lo mismo.

¿Qué hay que tener en cuenta para negociar en Uruguay?

En Uruguay y en Francia hay una cultura sindical muy fuerte. Acá tenemos el sindicato del colegio, que está asociado al Sindicato Nacional de Trabajadores de la Enseñanza Privada; es necesario intercambiar con ellos. Hay que saber controlar el tiempo. Generalmente en Francia y en los países anglosajones las cosas se hacen rápidas y simples, y en Uruguay no pasa eso.
Las cosas simples y rápidas acá son vistas como impuestas. Cuando ambas partes entienden un proyecto, recién ahí se puede avanzar juntos para concretarlo.

Fuente:http://www.elobservador.com.uy/en-uruguay-las-cosas-rapidas-son-vistas-como-impuestas-n912037

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Colombia: ¡No más al acoso escolar!

Colombia/lanacion.com/18 de Mayo de 2016

La cantidad de casos de acoso escolar en las instituciones educativas del mundo es totalmente alarmante, situación que ha llegado a preocupar tanto a padres de familia como a docentes, quienes buscan maneras de afrontar este tipo de incidentes tan nocivos para el crecimiento y desarrollo de los niños y jóvenes.

Por este motivo la institución educativa ‘Juan de Cabrera’ de Neiva, a partir de distintas actividades extraacadémicas ha buscado combatir esta práctica en las aulas de clase. Una de ellas es mediante la emisora JC. 7.8 la cual fue inaugurada el día de ayer.

Con la presencia de delegados de la Gobernación del Huila y la Policía Nacional, quienes han apoyado esta iniciativa, el colegio celebró por todo lo alto la apertura de este espacio.

Según explicó a La Nación, Libia Carolina Pérez, docente de la institución educativa, con este tipo de prácticas se ha buscado que los estudiantes hagan un uso adecuado de su tiempo libre evitando caer en prácticas dañinas entre ellos.

“Queremos demostrar que si los estudiantes están en actividades continuas ellos no se agredirán entre sí. Además, esto les ayuda a desarrollar distintas competencias en sus relaciones con los demás compañeros”.

Estas acciones, según la docente, ya han empezado a generar los primeros resultados, entre ellos, la disminución de agresiones dentro de la institución.

Apoyo de la Gobernación

Para el desarrollo de este espacio la estrategia ‘Huila Construyendo Mundo’ de la Gobernación del Huila ha apoyado el proceso de capacitación y producción de los espacios radiales, brindando a los estudiantes las herramientas necesarias para sacar adelante este proyecto.

Según explicó Cristian Arce, productor de contenidos y capacitador de los jóvenes estudiantes, este proceso se dividió en dos partes; la primera en contenidos teóricos basados en preproducción, producción y posproducción de contenidos radiofónicos y el segundo en manejo de equipos y programas para emisión de radio.

De igual forma señaló que el eje central en la producción fue el tema: ‘No más acoso escolar’. “Iniciamos con un contenido de que es el acoso escolar, preguntándole a ellos que saben sobre el tema y como a partir de sus espacios podrían empezar a combatir esta problemática”.

“Pero también hemos trabajado temáticas de consumos culturales de los muchachos, pero dando un porqué de sus gustos y analizando las distintas situaciones que se puedan generar a partir de estas tendencias” añadió Arce.

Sus experiencias

Para María Paula Montalvo Calderón, estudiante del grado noveno,  la experiencia en la emisora ha sido positiva porque le ha permitido compartir un nuevo espacio con sus compañeros distinto a las clases tradicionales lo que ha fortalecido la amistad y disminuido los conflictos entre ellos.

“Mediante la emisora me he podido expresar mucho mejor con mis compañeros ya que era muy tímida, por lo que estoy muy agradecida con este espacio ofrecido”.

Por su parte para Angie Melissa Soto del grado octavo, aparte de hacerla una joven más extrovertida, en la emisora ha podido a ayudar a sus compañeros del colegio en distintos tipos de resolución de conflictos.

“Uno en la emisora va a cambiar un poco más los recreos porque daremos apoyo y consejos  a los estudiantes para que no se realice acoso escolar,  ya que cuando cometemos estas prácticas la otra persona se va a sentir muy mal”.

De esta manera la institución educativa Juan de Cabrera pretende continuar construyendo espacios de concertación entre sus educandos los cuales permitan seguir diciéndole a la ciudad que en el colegio: ¡No hay más acoso escolar!

Con la inauguración de la emisora escolar JC. 7.8, la institución educativa  Juan de Cabrera de Neiva  pretende seguir fortaleciendo su proyecto ¡No más al acoso escolar!

Con una actividad cultural la institución celebró el día de ayer la inauguración de la emisora.

Visita a medios radiales de la ciudad.

 

Fuente: http://www.lanacion.com.co/index.php/actualidad-lanacion/item/270594-no-mas-al-acoso-escolar

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Ecuador: En los colegios de Quito se incentiva el reciclaje

Ecuador/Diario el Comercio/ 18 de Mayo de 2016.

Océanos invadidos por islas de basura. Ríos por los cuales descienden centenares de botellas de plástico. Lagunas pintadas con el verde tóxico que dejan los desechos orgánicos. Son algunas de las postales nocivas que dejan el mal manejo de los desechos. En Ecuador habitan alrededor de 15 millones de ciudadanos y todos producen basura diariamente. En el 2014, se generaron 4,1 millones de toneladas de residuos sólidos, según la Iniciativa Regional para el Reciclaje Inclusivo (IRR). De esta cantidad, un millón es potencialmente reciclable. Pero solo un 24% de estos desechos son procesados para crear otros materiales. Por el día del reciclaje, hoy 17 de mayo, se recuerda que a pesar de todos los desperdicios que se generan, cada vez la ciudadanía toma conciencia a la hora de cuidar el medio ambiente. En el 2010, el 25,16% de los hogares encuestados por la IRR clasificaban la basura en casa, mientras que en el 2014 se incrementó a 38,32%. Otro ejemplo de estas buenas prácticas son las instituciones educativas, quienes incentivan a sus estudiantes el cuidado del ambiente. Entre los proyectos más comunes de los colegios en Quito se destaca el reciclaje de botellas de plástico, papel y la producción de compost (abono orgánico) para vivificar lo huertos.

Fuente: http://www.elcomercio.com/tendencias/colegios-quito-incentiva-reciclaje-sociedad.html. Si está pensando en hacer uso del mismo, por favor, cite la fuente y haga un enlace hacia la nota original de donde usted ha tomado este contenido. ElComercio.com

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Chile: Por primera vez hablan los trabajadores subcontratados ante la comunidad

Chile / 18 de mayo de 2016 / Autor: Elias Muñoz / Fuente: http://www.laizquierdadiario.cl/

Con la presencia completa de la directiva del Sindicato de aseo y jardines, el cual lleva seis días desde su constitución, ayer se desarrolló el foro sobre «La realidad del subcontrato en la Usach». La actividad, organizada por la consejera Joselyn Encina y el Centro de Estudiantes de Periodismo se realizó enmarcada en una jornada de paro reflexivo, convocada por la Confech en el sector Jotabeche de la universidad.

Y además de los representantes sindicales, contó con la presencia de Maritza Pérez de la UTEM y Daniel Andrade, de la U de Chile, quienes compartieron sus experiencias como estudiantes en la lucha contra el subcontrato y la precarización laboral en sus respectivas casas de estudio, donde se logró la internalización de personal tercerizado, mediante la movilización.

Esta fue la primera instancia pública en donde las trabajadoras y trabajadores son capaces de expresarse y presentar sus opiniones y problemáticas ante la comunidad universitaria, sin miedo a represalias.

“Venimos de un proceso del año pasado trabajando el tema del sindicato y se nos dio la oportunidad y pudimos lograr constituirlo” señalo María Inés Ortiz, presidenta del sindicato.

En relación a las condiciones laborales que mantiene la universidad y la empresa, la tesorera Maria Panes señaló que “nosotros tenemos lugares de comida inhumanos, donde hay ratones y pésimas condiciones, necesitamos su apoyo para cambiar eso”.

Entre el público se destacó la presencia de Enrique Acosta, representante de los “profesores hora» de la Usach, quien saludó y felicitó la iniciativa y el coraje que tuvieron los trabajadores al dar el primer paso en su organización.

«Vamos a proponer la participación del Sindicato de aseo y jardines en la mesa triestamental» expresó el dirigente, aludiendo a la instancia donde se reúnen los distintos estamentos de la Universidad y donde hasta el momento, no tenían un espacio los trabajadores que recién comienzan a organizarse.

El Sindicato, en conjunto con estudiantes, se está impulsando una red de apoyo, para cubrir áreas de comunicación, financiamiento y ayuda educacional, la cual está dirigida a la participación de estudiantes que deseen aportar desde su disciplina a fortalecer el sindicato y construir lazos, en la práctica, entre ambos estamentos.

Al respecto la consejera estudiantil de periodismo Joselyn Encina de Pan y Rosas, señaló “llamamos a todos los estudiantes a hacerse parte de estas áreas de trabajo para apoyar al sindicato. Estamos recién comenzando y necesitamos de toda la ayuda posible”. Para recibir mayor información está disponible el correo sindicatoaseoyjardinesusach@gmail.com.

Fuente noticia: http://www.laizquierdadiario.cl/Por-primera-vez-hablan-los-trabajadores-subcontratados-ante-la-comunidad?id_rubrique=1201

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Venezuela: I Congreso Nacional sobre Cambio Climático. Mantengamos las Temperatura por debajo de los 2°C.

Invitación

La Oficina convenio entre la Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales “Ezequiel Zamora” VPDS, VIPI, VPR, VPA (UNELLEZ) y el Instituto Nacional de Meteorología e Hidrología  (INAMEH) se complace en hacer extensiva la invitación  a participar en el I Congreso Nacional sobre Cambio Climático: Mantengamos el Calentamiento Global por debajo de los 2°C., a celebrarse del 11 al 13 de julio de 2016 en la sede de la Universidad Nacional Experimental de los Llanos Occidentales “Ezequiel Zamora” Barinas, estado Barinas “La Universidad que Siembra”

El sitio web oficial del Congreso donde está toda la información referente al evento:
https://sites.google.com/site/icongrnaccambioclimaticovzla/home.

 

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Argentina: Se realiza en CTERA una nueva reunión del «Espacio para el debate político y pedagógico”

Fuente CTERA /  18 de Mayo de 2016

Hoy,miércoles 18 de mayo, en CTERA se realiza una nueva jornada del Espacio para el debate Político y Pedagógico.
El Secretario de Educación de CTERA, Miguel Duhalde, dio el marco de la jornada y el trabajo que se realizará en distintas comisiones.
Participan de la reunión secretarios de educación de las entidades de base de CTERA, pedagogos, académicos y docentes.

Buenos Aires, miércoles 18 de mayo de 2016

 

Alejandro Demichelis                           Miguel Duhalde                           Sonia Alesso
Secretario de Prensa                            Sec. Educación                       Secretaria General

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Perú: Wedemeyer, la educación técnica debe ser eficiente y específica

Perú/El Comercio/ 18 de Mayo de 2016

Andreas von Wedemeyer será anfitrión este miércoles de Foro de Educación de la Alianza del Pacífico que organiza El Comercio

La mejora de la educación impulsará el futuro tránsito del talento humano entre los países miembros de la Alianza del Pacífico. El CEAP, conformado por empresarios que promueven la Alianza del Pacífico, está comprometido en promover la educación tecnológica y superior en los cuatro países miembros, afirma su presidente, Andreas von Wedemeyer. Como un primer paso para este objetivo, hoy se celebra en el Centro de Convenciones de Lima el I Foro de Educación de la Alianza del Pacífico, coorganizado por El Comercio.

¿Cuál es el objetivo de este primer encuentro?

Plantearemos una agenda de mejoras a partir de los aportes de los actores y encargados de la cadena educativa en cada país. Al sector empresarial le interesa que no nos quedemos en el diagnóstico, sino que generemos una agenda de reformas que impulsen la educación a la velocidad de crucero que hemos logrado en la alianza.

¿Cómo hacerlo?

La realidad de cada país es distinta, partiendo desde el ámbito geográfico o climático hasta los temas productivos. Tenemos el reto de unir fuerzas para que cada uno haga lo que puede hacer mejor. Además, es importante también educar –principalmente a los jóvenes– en nuevas tecnologías. Empezaremos a caminar y luego a correr.

¿Cómo el empresariado, desde el CEAP, puede ser un motor de desarrollo para la educación?

En la educación básica, por ejemplo, podemos facilitar modelos de organización. Parte del problema en el Perú es cómo lograr una mejor organización para una educación sólida, y creo que algo sabemos los empresarios sobre eso.

¿Y la educación técnica superior?

El Senati y Tecsup son muy buenos ejemplos. La demanda de profesionales de estos centros educativos es producto del diálogo entre las empresas y las instituciones. Debemos apuntar a que la educación [para el trabajo] sea eficiente, específica y con el mejor nivel tecnológico que exista en el mundo. Los jóvenes que entran a trabajar no solo deben estar preparados para lo que se les asigna, sino que deben contar con el conocimiento de los procedimientos que necesitarán más adelante.

En nuestro país existen muchas barreras en el tema educativo.

En una sociedad siempre hay barreras para la educación, sobre todo económicas. Se debe buscar, ya sea mediante becas o facilidades de otro tipo, que las personas puedan iniciar o continuar sus estudios. La educación no es una meta, es un instrumento.

Las encuestas muestran que la intención de voto por uno u otro candidato está relacionada con el nivel educativo.

En el Perú tenemos mucha diversidad cultural, pero también diversidad de acceso y distintos niveles educativos. La realidad de cada uno y la forma de entender las alternativas que puede haber para un gobierno –medido por la realidad de cada persona– es muy diferente. No es algo que deba asombrarnos. Educación es tener sabiduría para mejorar, individual y colectivamente.

Fuente:http://elcomercio.pe/economia/peru/wedemeyer-educacion-tecnica-eficiente-y-especifica-noticia-1902352

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